サッカーとコーチとブログ

サッカー経験:15年 指導経験:17年目 小学校年代を中心に5,000人以上のこども達から教わった、「コーチとは」 「教えることの難しさと楽しさ」 「小学生年代のこども」 「保護者のかかわり方とは」など 「サッカーのすばらしさ」を独自の視点で想いのまま発信します。

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良いチームを見抜く方法【体験ではここをみよ】

投稿日:

●良いチームを見抜く方法

質モンキー
質モンキー

新しいチームの体験にいったけど・・・

何を観たら良いチームってわかるの?

良いチームの条件は???

サッカー経験:15年
指導経験:17年目
初めまして。
小学校年代を中心に5,000人以上のこども達から教わったことが僕の財産。

僕。
僕。

体験って緊張するし、どう見抜いたらいいかわからないよね。

この記事を読んで体験に行けば、納得した良いチームに入れるかも!

保護者はもちろんコーチの皆様もチェックしていていただきたい。

●良いチームを見抜く方法の結論

結論から↘

▼コーチの見るポイント

  • コーチの身だしなみ
  • コーチの喜怒哀楽
  • コーチのコーチング(はなし)
  • コーチのプレー

▼「そのチームにいる子」のポイント

  • あいさつ
  • コーチとの会話や表情
  • 活気

▼その他のポイント

  • 用具
  • コーチの人数
  • 対応

【ポーラ】ホワイトショット QXS

関連記事:【サッカー】「厳しいコーチの話。」【マチガイです】動画あり

保護者向け記事:【サッカー】トレセンに選ばれるための2つのこと【経験談】

▼コーチの見るポイント

・コーチのみだしなみ

良いコーチは着こなしも一人前。

こどもはカッコイイ!サッカーがじょうず!

にあこがれる。

そのコーチが、

おなかぶよぶよ。。。

ジャージのサイズが合ってない、

靴の手入れもなっていないボロボロ。

これじゃあ子供たちは「憧れない」

もう一度言う。

良いコーチは着こなしも一人前。

・コーチの喜怒哀楽

こどもと一緒にお仕事をする特殊なお仕事。

こどもに合わせて、

笑ったり・怒ったり(叱ったり)・悔しがったり

顔の表情ってこども達は観てる。

コーチの中でも表情がなかったり、

こどものテンションに合わせて大きく

表情やジェスチャーが変わるコーチは良いコーチ。

・コーチのコーチング(おはなし)

話ている内容に耳を傾けよう。

こども目線のわかりやすい伝え方?

デモンストレーションがある?

(お手本をコーチがやってみせる)

ココは重要なポイント。

様々なコーチがいるが、

こどもに「伝える」ことに磨きがかかってるかどうかを見極めよう。

よくわからない?

専門用語ばっかりでてきて、こども達にポイントが伝わっていないコーチは

厳しい。

・コーチのプレー

サッカーコーチはサッカーがうまくてはならない。

サッカーコーチだからね。

いつも腕組みして、みてるだけ。

蹴ったらなんか不格好?

上手な子にやらせて自分はお手本やらない?

これじゃあなんの説得力もないよね。

時には、こどもと一緒にプレーし、

時には見守り。その加減を知っているコーチは良い。

コーチも日々トレーニングとインプットを行い。

技術に磨きをかけるべき。

その部分を怠っているようなコーチは厳しい。

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▼「そのチームにいる子」のポイント

・あいさつ

このチームは教育的観点からみても大丈夫なのか?

それは、日々の礼儀やあいさつににじみでてくるもの。

知ってる人・知らない人にもすすんで挨拶ができているかどうかも、

一つの基準になると思う。

サッカーは教えるけど、こどもの人間的成長を怠っているチーム?

「そのチームにいる子」を観れば、

そのチームのレベルとコーチのレベルがわかる。

・コーチとの会話や表情

こどもが死んだサカナの眼をしている・・・

よくある光景。

コーチが独裁的で、「こうしろ」「ああしろ」

規律がしっかりしているという観点から見れば素晴らしいが、

小学生年代の強制はいつかかならず崩れる。

自主的・内発的動機付けがなっていないから。

コーチのはなしにこども達が耳をかたむけ、

こども達が発言する雰囲気もある。

こども達がこどもらしく、「自分」出せているチームはグッド。

・活気

練習の雰囲気が元気があり、

こども達がすすんでプレーをする。

これが理想だが、

コーチが恐ろしく、

「コーチにとっての正解」を探りながらプレーするチームは

まさに地獄。。。

練習の雰囲気ってコーチの雰囲気と似てるのはいうまでもない。

▼その他のポイント

・用具

良いチームは用具にも隠されている。

コーン・マーカー・ビブス・ゴールが

いつもピシっとそろっている、

なんかよい練習しそうでしょ??

これが、

コーンは割れている、

ビブスも洗濯してなさそう・・・

ゴールのネットは穴だらけ・・・

用具の管理はチームをしっかり管理できているかどうかの、

コーチ自信がうつしだされる。

・コーチの人数

1僕が思うのは、

1人のコーチが100%の力で教えられる人数は、

8人以下だと思っている。

20人のこどもに1人のコーチでは、

練習は管理できるが、「サッカーを教える」ことは不可能だ。

体験に行ったときに「普段のコーチの数」も聞いておくのが良い。

コーチがたくさんいるに越したことはない。

眼が2つより、眼が6つあるほうがゼッタイ良いよね。

・対応

体験終了後に

実際にコーチと話した時にわかると思う。

「こどもの成長をさせてくれるコーチなのか?」

「真剣かどうか」

チームの話はもちろんだが、

「今日の体験でうちの子はどうだったか?」

これを語れる、コーチは預けてみても良いと思う。

特にうちの子のプレーの感想や想いがなく、

たんたんと終わっていく。

こんなの寂しいよね。

●最後はこどもがどうだったか?

保護者が外から見学していても、

実際体験した子がどのように感じたか、

そこが一番だよね。

本人のサッカーだから。

「体験してどうだったか?」

この記事の項目をこどもに投げかけながら、

チームを選ぶことで、

こども、保護者ともに納得した素晴らしいチームに入団できる。

良いサッカーライフを!

-コーチ系, 教育系

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